توانمندسازی

  • اجتماعیالگوی جدید حمایت و توانمندسازی دولت از زنان سرپرست خانوار

    الگوی جدید حمایت و توانمندسازی دولت از زنان سرپرست خانوار

    مدیرکل دفتر حمایت و توانمندسازی وزارت کار و رفاه اجتماعی با اشاره به راه اندازی «پنجره خدمات حمایتی زنان خانه دار» از لزوم طراحی «الگوی حمایت و توانمندسازی» خانواده» تحت این سامانه تشریح کرد و گفت: طراحی این مدل، سرپرستان خانوار پس از ورود به نهادهای حمایتی و پذیرش در آن با در نظر گرفتن شرایط، مهارت ها و همچنین با توجه به نوع خدمت، پذیرفته می شوند. و حمایتی که نیاز دارند و می خواهند دریافت کنند و در نهایت چگونه سیستم را ترک می کنند. پشتیبانی شناسایی شده است. زهرا قیومی در گفت وگو با سلام آنلاین. وی گفت: زنان امروز نه تنها نقش مهمی در طراحی و پیشبرد سیاست ها و برنامه های رفاهی دارند، بلکه یکی از مهم ترین گروه های هدف سیاست گذاران اجتماعی هستند. تمرکز بر ایجاد و اجرای پلاگین ها. و توانمندی برای این نسل آسیب پذیر بیش از گذشته احساس می شود. لذا این اهمیت در بودجه و نظام قانونگذاری کشور و نیز در تهیه برنامه پنج ساله توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران همواره مورد توجه بوده است. وی افزود: دفتر حمایت و توانمندسازی وزارت کار و رفاه اجتماعی بر اساس ماده «ت» ماده 80 قانون برنامه ششم توسعه …

  • اجتماعیتوانمندسازی ۶۸ زن سرپرست خانوار در کهگیلویه و بویراحمد

    توانمندسازی ۶۸ زن سرپرست خانوار در کهگیلویه و بویراحمد

    سلام آنلاین / کهگیلویه و بویراحمد معاون مدیرکل امور زنان و خانواده جزیره کهگیلویه و شهردار بویراحمد از توانمند سازی 68 خانواده زن در این استان خبر داده اند. در مصاحبه ای با INN ، نادیا سدید قصد دارد اقتصاد ملی را برای زنان سرپرست خانوار بر اساس مدل جدید توسعه مشاغل خانگی در گاگلیو و BoA-Ad تقویت کند. از اوایل سال 1998 همزمان با سایر کشورها در استان. وی گفت: این پروژه با هدف ایجاد اشتغال پایدار ، افزایش سهم مشاغل خانگی در اقتصاد منطقه و جلوگیری از ناسازگاری زنان سرپرست خانوار و حمایت از اهداف با استخدام معاون رئیس بخش در حال اجرا است. “امور زنان و خانواده و جهاد دن ناگای پروژه هایی در این استان هستند.” . مدیرکل امور زنان و خانواده کهگیلویه و شهرداران بویراحمد خاطرنشان کرد: کهگیلویه و بویراحمد در ایجاد 68 زن شاغل در این پروژه که با توجه به شرایط و ویژگی های پروژه سرپرست خانواده هستند ، کمک کرد. سه مرحله تعیین شایستگی ها و فرصت های استان ، توانمند سازی (آموزش ، مشاوره). شبکه. و غیره. ) و اتصال به بازار کار ، بهره برداری از پروژه آغاز شده است. وی گفت: “پس از شناسایی این افراد و ارزیابی میزان …

دکمه بازگشت به بالا